东鹏饮料品牌价值飙升，登顶中国品牌500强，持续增长驱动民族品牌崛起

近期，东鹏饮料以243.35亿元的品牌价值荣登2025年GYBrand中国最具价值品牌500强榜单，位列第363名。要知道，这份榜单可不是随便排排坐，它可是综合了财务业绩、品牌强度等多维度进行评估的，覆盖了全国30个省份及地区，其中长三角、京津冀、粤港澳大湾区占比高达64%，含金量十足！更值得一提的是，今年首次纳入了台湾企业，而且还提高了入选门槛，要求2024年营收必须达到或超过50亿元人民币。这无疑凸显了榜单的权威性。

东鹏饮料能够上榜，绝非偶然。这充分彰显了其在财务业绩、市场布局、社会责任等多个维度的综合实力。毫不夸张地说，这不仅是对东鹏饮料实力的认可，也印证了它作为民族品牌在中国饮料行业的领军地位和未来的巨大发展潜力。说白了，东鹏饮料这次上榜，就是实至名归！

东鹏饮料的财务表现，用“亮眼”来形容绝对不为过！2025年第一季度，公司就实现了营业收入48.48亿元，相比去年同期的34.82亿元，大幅增长了39.23%。这个增长幅度，已经远远超过了GYBrand 500强的入选门槛，简直是单季度业绩上的“超常发挥”！

如果我们将时间线拉长，从2022年到2025年第一季度，东鹏饮料的营收增长势头可以用“生猛”来形容。尤其值得注意的是，2025年第一季度延续了之前的上升势头，净利润从去年同期的6.64亿元飙升至9.8亿元，同比增长高达47.62%！这种高增长态势，简直让人瞠目结舌。要知道，这样的年复合增长率，可不是随便哪家企业都能做到的。

持续上扬的业绩曲线，不仅仅彰显了东鹏饮料强大的盈利能力，更为品牌建设和市场拓展提供了充足的“弹药”。财务实力的显著提升，让东鹏饮料在产品研发、生产工艺改进、渠道建设、品牌推广等方面都能投入充足的资源，为企业的可持续发展奠定了坚实的基础。说白了，有了钱，才能更好地搞事情！

在国内市场，东鹏饮料展现出绝对的品类统治力！其王牌产品东鹏特饮，自2021年起连续4年稳居中国能量饮料市场销量榜首。根据尼尔森IQ的数据显示，2024年东鹏特饮的市场销量份额从43.0%提升至47.9%，销售额份额也从30.9%增长至34.9%。更厉害的是，500ml瓶装产品更是稳居饮料单品排行前三！这足以证明，东鹏特饮在能量饮料市场拥有着无可撼动的地位。

东鹏饮料的市场战略，可不仅仅是守住现有阵地。在产品策略上，他们成功实现了多元化布局。继东鹏特饮之后，又成功打造出了“东鹏补水啦”这一“十亿级单品”。2025年第一季度财报数据显示，旗下电解质饮料“东鹏补水啦”表现尤为突出，实现营收5.7亿元，同比激增261.46%！营收占比也从去年同期的4.53%迅速提升至11.76%，成为拉动公司业绩增长的强劲新动力。这种差异化定位和精准营销，让东鹏饮料的各个产品线都实现了良好增长，展现出强大的品牌延展性。

在营销创新方面，东鹏饮料深谙消费者需求变化之道。他们通过数字化营销、跨界合作、体育营销等多种方式，持续提升品牌影响力。从杭州亚运会到巴黎体育大赛，东鹏饮料聚焦“为国争光 东鹏能量”的品牌主张，以深厚的民族情怀和精准的营销策略，与全民共同见证运动员们的争光时刻，与体育精神同频共振。他们还深度绑定电竞、街舞、篮球、羽毛球、马拉松等国内国际体育赛事，持续投放户外广告、植入热门影剧综艺，紧跟时代发展，为品牌增长提供源源不断的活力，持续传递品牌价值与中国能量。这种全方位的营销手段，让东鹏饮料的品牌形象更加深入人心。

东鹏饮料在追求经济效益的同时，始终不忘肩上的社会责任。在环境保护方面，东鹏饮料全面实施绿色制造战略。他们投入大量资金升级生产设备，采用节能环保技术，以提升能源使用效率，降低生产环节的能耗和污染物排放。在包装环节，他们持续探索环保材料的应用，推进轻量化设计，并建立包装物回收体系，从而减少资源消耗。此外，通过优化物流配送路线、推广清洁能源运输车辆等举措，进一步降低运营过程中的碳足迹。这种对环境保护的重视，值得我们点赞！

在社会公益实践中，作为一家民族企业，东鹏饮料始终秉持“让爱更有能量”的公益理念。他们通过医疗援助、体育教育、捐资助学、扶贫助困及紧急救灾等多种形式，帮助那些需要关怀的群体。从2020年开始，东鹏饮料就与韩红爱心慈善基金会达成了公益战略合作，长期支持百人医疗援助公益行动。截至2024年，他们已经为宁夏、云南、陕西、黑龙江、吉林累计捐赠了10所爱心急救室、11所复明中心，以及80辆救护车。这种持之以恒的公益投入，展现了东鹏饮料的社会责任感。

在企业治理和产品责任层面，东鹏饮料构建了完善的管理体系和风险防控机制，以科学决策流程和透明的信息披露来保障股东权益。在产品质量管控上，他们建立了一套从原料采购到成品出厂的全流程质量管理体系，引入先进的检测设备和管理标准，确保产品安全。并通过多渠道客户反馈机制，持续优化产品和服务。同时，东鹏饮料高度重视员工关怀，提供具有市场竞争力的薪酬福利，搭建良好的职业发展平台，强化人才培养和团队建设。这种全方位的企业治理，为东鹏饮料的稳健发展奠定了坚实的基础。